التجربـة السنغافوريـة
في التعليم والتنمية والتميز الإداري وبناء المنظمات عالية الأداء
ï»؟
تقومرسالتها على
مبدأ أساسي وهو ( الناس أولا .. ثم النتائج ) فمن خلال التركيزعلىالعاملين في
المؤسسات وتدريبهم التدريب السليم
،تأتيالنتائج وفقا لرؤية
ورسالة مؤسساتهم وتطلعها المستقبلي.
