استشارات الموارد البشرية

• إعداد نظم التعويضات والمزايا.

• إعداد الدراسة الميدانية لاستبيان الرواتب والأجور والحوافز Salary Survey.

• إعداد نظم و لوائح إدارة الموارد البشرية.

• تخطيط القوى العاملة.

• تحليل وتقييم وتوصيف الوظائف.

• إعداد الهياكل التنظيمية للمؤسسات.

• إعداد دراسات استقصاء الرضا الوظيفي للعاملين.

• إعداد أدلة السياسات وإجراءات العمل للشركات.

• تدقيق الموارد البشرية HR Audit.

• إدارة المواهب Talent Management.